HR-Generalist (m/w) mit Schwerpunkt Arbeitsrecht 3219 Aufrufe

Die Liebherr-Hausgeräte Lienz GmbH entwickelt und produziert ein breitgefächertes Programm energieeffizienter Kühl- und Gefriergeräte, die weltweit für den privaten und gewerblichen Gebrauch vertrieben werden.

Aufgaben

  • Mitwirkung bei der Umsetzung der Personalstrategie
  • Konzeptionierung und Implementierung von zukunftsweisenden HR-Projekten
  • Bearbeitung personalwirtschaftlicher Fragestellungen mit Fokus Arbeits- und Sozialrecht
  • Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte
  • Betreuung von HR-Systemen (Compensation & Benefits, IT, etc.)
  • Reporting und HR-Controlling
  • Operative Aufgaben

Qualifikation

  • Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Masterstudium idealerweise mit Schwerpunkt Human Resource Management und Arbeitsrecht
  • Mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung in einer HR-Position
  • Sehr gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialrecht
  • Ausgezeichnete IT-Kenntnisse
  • Selbstständige, strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise
  • Kompetentes, sicheres Auftreten samt Durchsetzungsvermögen

Unser Angebot

Interessante und herausfordernde Aufgaben mit guten Entwicklungsmöglichkeiten. Für diese Position gilt ein Einstiegsgehalt ab Brutto € 41.692,00 pro Jahr (exkl. Zulagen und Überstunden) mit der Bereitschaft zur Überzahlung abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung. Weiters bieten wir die Sozialleistungen eines modernen Unternehmens.

Liebherr-Hausgeräte Lienz GmbH
Hermann Dietmar Gangl
+43 50809 21137

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